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2023-01-20

Responsable Amélioration Continue et Plan de Performance (H/F)

Location: Ecouché les Vallées - France
Contract: permanent
Sector: quality/hse
Reference: RAC
Application deadline: 2023-03-31

VERESCENCE est le leader mondial de la production et de la décoration de flacons en verre destinés aux industries de la parfumerie-cosmétique ; reconnu pour son savoir-faire technique et sa capacité d’innovation dans les processus verriers et de parachèvement des flacons.

Le site de VERESCENCE ORNE, entreprise de 250 salariés, est l’une des deux usines françaises du Groupe spécialisées dans les procédés du parachèvement (décor) des flacons et pots en verre. Avec 150 millions de produits décorés par an, Le site travaille pour les plus grandes marques de la parfumerie et des cosmétiques comme Hermès, L’Oréal, Chanel, Dior, Guerlain et Givenchy. L’usine fonctionne avec une organisation en Unités Autonomes de Production (UAPs).

Site certifié ISO 9001, 140001, 18001 et BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication)

I-    Missions

Rattaché au Responsable Qualité et Amélioration Continue, il/elle est en charge de l’animation de chantiers d’amélioration continue sur le site ayant pour objectifs l’atteinte des objectifs du Plan de performance.
Pour cela, il (elle) travaille en étroite collaboration avec l’ensemble des chefs de service et RUAPs du site. Il/elle est le garant de la méthodologie déployée et de la définition des priorités d’actions.

Amélioration Continue :
    Il/elle accompagne les Pilotes de Chantier dans la méthodologie et la planification des différents chantiers d’Amélioration Continue (SMED, Casse, Gestion Autonome…) 
    Il/elle conseille le Responsable QAC et le Directeur de site sur les axes stratégiques de travail, les priorités d’actions et les moyens associés en matière d’Amélioration Continue.
    Forme les salariés et chefs de service aux outils d’amélioration continue
    Accompagne les RUAPs dans la montée en compétence des Référents 6SE
    Il/elle structure et anime les piliers en assurant les phases de déploiement
    Il/elle est un support aux équipes et système 

Plan de Performance :
    Il/elle assure le déploiement du Plan de Performance sur le site
    En collaboration avec le Directeur de site et le Responsable QAC, il/elle élabore les plans d’actions nécessaires à l’atteinte des résultats du Plan de performance (MASTER PLAN).
    En collaboration avec les différents chefs de service et le responsable contrôle de gestion, Il/elle quantifie les gains attendus.
    Il/elle suit la réalisation du Plan d’actions et anime le Comité de Pilotage mensuel
    Il/elle rend compte au Directeur du Plan de Performance de l’avancée des Plans d’actions et enregistre les gains réalisés.

Vous avez une expérience de minimum 3 ans sur un poste en qualité, amélioration continue, manager chef de projet dans le secteur industriel. Vous disposez des aptitudes suivantes : rigueur, gestion des priorités, formalisme, management opérationnel, force de proposition.

Vous mettez en œuvre des capacités d’analyse, d’animation et maitriser les outils d’amélioration continue.

La connaissance des procédés de Parachèvement est un plus.

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